正文 第162章 坚决提拔

小说:执掌风云 作者:笔龙胆
    吃过午饭古组长返回镜州市区。在临行前古组长又跟大家握了下手当跟萧峥握手的时候古组长说:“你到杭城了不是说要请我吃饭吗?”萧峥点头说:“是啊。”古组长道:“那你有我的电话号码?”

    “没有。”萧峥回答说“不过我应该能弄到。”旁边的人都笑了。古组长也一笑道:“你不用去弄了我现在就告诉你153#######。另外安县、天荒镇的领导你们如果想记的话也可以记一下。”

    古组长说了一遍然后就上车了。但萧峥记忆力好已经将电话完全记在了脑海里。只是他有些不大肯定古组长是想把电话给他一个人还是给大家?但不管怎么样在省城多一位认识的领导总是好事而且古组长是那种厅级干部平时在乡镇工作的人要想有意碰上也是难如登天!

    萧峥一边看着古组长他们的商务车离开一边将古组长的电话号码存了起来。

    据悉古组长第二天就结束了镜州的督查前往第二个目的地南湖市开展新一轮的科学发展观活动督查了。

    市里反馈下来这次督查当面反馈中古组长对镜州市的科学发展观活动总体评价是非常不错还特别强调了安县在落实科学发展观过程中能把解决群众切身利益问题放在首位同时又着眼长远推进“富丽乡村”建设是有探索勇气的能这么做很不容易希望能早见成效。

    古组长还说她会将相关情况向省领导小组负责人专门作汇报帮助镜州市、安县树立典型希望市县镇都要再接再厉。

    在凤栖村里第一天前往杭城的运输车还真拉来了一车车的地铁泥填入了矿山开挖造成的“天坑”既赚了杭城的钱还免费获得了大量土方来恢复凤栖村的生态环境。

    截止这一天天荒镇的所有矿山全部停工下一步就是复绿工作和生态产业的谋划和发展工作。

    管文伟对萧峥说:“现在矿山停了这只是第一阶段的胜利接下去还有很多工作要做啊。”萧峥说:“是啊村庄规划和产业规划还是相当重要的。”管文伟叹道:“没错可无论是村庄规划还是产业规划都要用到钱。我们镇上以前都是依赖矿山税收的现在这一大财源被砍了接下去钱从哪里来?这是我现在最头疼的一个问题了!”

    萧峥点点头说:“是这个问题必须要解决。能否向县里反映一下?让县里先支持我们一下?”管文伟摇头道:“现在方县长掌管着财权你也知道他最反对我们停矿反对我们搞‘富丽乡村建设’上次还说如果我们硬是要搞县里是没有一分钱可以支持我们的。他还要我们在一年内将gdp恢复起来否则就要摘我的帽子。这个你也应该很清楚。”

    萧峥想起来了:“我记起来了。看来想要依靠县里是不大可能了。那怎么办?”其实经济工作萧峥没怎么接触过关于怎么来钱也是没谱。

    管文伟道:“只有两条路一条是引进项目一条是向银行举债。这两条路一要信息二要关系。我本来也可以出去跑可现在的问题是县里还让我暂时主持党委工作。我又要管党委又要管政府还真是分身乏术。”

    管文伟主持镇党委的工作也有一段时间了现在估计也希望能解决自己的镇党委书记位置了。萧峥能理解管文伟的心情当了镇长谁不想当党委书记啊?可在这个事情上萧峥没有搭腔。

    其实管文伟是希望萧峥能说些什么的比如说管镇长这段时间你辛苦了我猜县委应该考虑提拔你了等等。可萧峥却一句安慰的话都没说。

    管文伟忍不住道:“萧委员你说县委什么时候会考虑给我解决一下?如果真不解决那么另外派一个书记下来也行啊。现在这样也不是个办法你说是不是?”

    萧峥道:“管镇长你主持工作也这么段时间了等一天是等等两天也是等不如再耐心等几天?我相信肖书记一定不会让你吃亏。”

    管文伟瞧了萧峥一会儿脑袋里似乎在思忖什么然后才道:“那我就耐心等着吧。”

    一阵秋雨之后天气的温度骤降办公室里空调都不用打了。在县委工作的女生们已经由无袖换成了衬衣甚至肩头都搭上针织坎肩了。

    但是县委组织部长常国梁还是穿着白色短袖朝着县委书记办公室走去。常国梁身体很棒应该对这入秋的寒意并不是很有感就算有点凉意他也会忍着他很相信父母辈以前对他说过的那句话“春捂秋冻”才对身体好。

    县委书记的秘书李海燕已经在走廊上迎着他把他让进了肖静宇的办公室一玻璃杯的绿茶也已经泡上正在冒着热腾腾的蒸汽。夏天这样一杯热茶可能要十五分钟才能冷下来只能干等着可现在的天气五分钟之内就可以喝这也勉强可以算是天气凉下来的福利吧。

    常国梁看向肖静宇竟发现肖静宇也还是以前的白色短袖衬衣常国梁心想果然是领导大了能量也比普通的女人要强得多。

    肖静宇对常国梁说:“常部长你先喝口茶我们再说事。”肖静宇的客气让常国梁再次感觉到今天肖静宇找自己肯定有事。常国梁就按照肖静宇所说先喝了一口茶道“这茶不错……肖书记您就布置任务吧。”

    肖静宇一笑道:“我也不是要给你布置任务。上次宏市长来安县督查对天荒镇的工作表示满意还嘱咐道一定要把班子和队伍抓好工作才能上去。天荒镇目前党委书记岗位空缺你觉得让管文伟来干可不可行?你是组织部长察人识人应该比我在行。”

    “哪里哪里?!”常国梁忙谦虚道“书记管人我这个组织部长只是负责具体操作。”肖静宇道:“常部长还是太谦虚了!”常国梁道:“我认为管文伟可以胜任。这次省委督查组对安县的工作比较满意天荒镇也是做出贡献的这是正儿八经的工作实绩这说明管文伟是可以担当这个重任的。”

    肖静宇点了点头道:“我也是这么想。那么管文伟一旦提拔镇长的位置就空缺了由谁来担任比较合适呢?”常国梁看着肖静宇道:“我认为由萧峥同志担任比较合适。”

    肖静宇怔了下看向常国梁。肖静宇是想用萧峥可萧峥毕竟提拔不到半年时间直接提为镇长应该会有人说话。这也正是肖静宇颇为顾虑的地方。可在肖静宇的心里确实想要提拔萧峥因而她就问常国梁想先听听他这个组织部长怎么说。

    没想到常国梁一出口就提出用萧峥。他到底是怎么想的?肖静宇问道:“为什么由萧峥同志担任比较好?”

    她需要一个理由。

    常国梁道:“这两天书记都特别忙我还来不及向书记汇报。前两天市委组织部召开了一个年轻干部培养的专题会议传达了华京、省关于加强年轻干部队伍建设的实施意见此外对各县区年轻干部的培养使用进行了分析。

    在对我们安县进行分析时指出这两年我们在培养年轻干部的力度上不够大特别是向市里输送年轻领导干部上数量和质量都有些下降比如在团县委书记、副书记的人选上以前有几年都是从我们安县提拔上去的可这两年都是兴县和清县的干部这就很说明问题了。

    所以我今天正好趁此机会向肖书记建议一定要加大对年轻干部的培养像萧峥这样的年轻干部我们要加快培养压担使用。”

    常国梁从干部队伍建设的角度来诠释提拔萧峥的合理性不失为一个好理由不过肖静宇再次细致地问道:“像萧峥这样的年轻干部我们县里应该还有吧?为什么一定要提拔担任副职还不到半年的萧峥而不提拔其他担任副职时间比萧峥长的干部呢?”

    常国梁笑笑道:“肖书记这个问题我也考虑过。但是来之前我翻看了我们县年轻干部名册在30岁以前的副科级领导干部有21人同时满足有两个副职领导岗位的有10人……”

    肖静宇问道:“萧峥算是有两个副职领导岗位?”常国梁一本正经地道:“那当然是啊他是党委委员又是副镇长这就是两个领导岗位啊。”

    肖静宇笑了:“这个你们组织部专业我还没完全搞明白。”常国梁道:“肖书记这些细节您不用太清楚我在行就行了否则我这个组织部长没饭吃了。”肖静宇笑道:“组织部长怎么可以没饭吃呢?但就算这样不是还有10个年轻干部符合要求吗?”

    常国梁道:“但如果再设置一个条件必须在乡镇基层工作5年以上那就只有一个人符合条件了。这个人就是萧峥。”

    肖静宇不由有些佩服常国梁了要提拔一个人要是担心其他常委有话说原来只有通过组织部将任职条件层层加码限制一下这个问题就迎刃而解了。肖静宇听说过“量身定制”的说法今天才亲自见识了一番!等常国梁说完肖静宇道:“好就按常部长的意见办。”

    “肖书记您放心天荒镇的党委书记、镇长职务我们一定会安排好。”常国梁道“此外我们县里还有些岗位是不是也在这次做相应的调整?”

    肖静宇道:“可以只要你这里准备好了名单给我看就行了。”常国梁又道“方县长那边的秘书吕力担任中层也有几年了要不要这次也一并解决?”

    肖静宇想了想道:“一并解决吧。你也去跟方县长说一声就说这也是我主动提出来的。”常国梁道:“好。”

    干部使用就像分蛋糕你不能把整个蛋糕都拿来。吃不下的。结果不是浪费就是撑死只要拿到了自己最想要的那块其他的就让别人去分否则容易起冲突打起来把整个蛋糕给糟蹋了。
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